Author: The Hub

E.ON Digital Technology GmbH | Befristet | Teilzeit

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen?

Dann werde ein Changemaker (w/m/d) und verstärke unser Team als Werkstudent Data Architecture & Governance (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology (EDT).

Die E.ON Digital Technology spielt eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation für den gesamten E.ON Konzern in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. In flexiblen Arbeitsmodellen und Teams liefern wir nachhaltige Technologielösungen für die Energieherausforderungen von morgen.

Als Werkstudent (m/w/d) bist Du ein Teil unseres Data Architecture & Governance Teams und unterstützt das Team bei den in diesem Bereich anfallenden Aufgaben

sinnvoll & herausfordernd  –  Deine Aufgaben

• Sammlung von Informationen und eigenverantwortliche Erstellung von PowerPoint Präsentationen zu verschiedenen Themen
• Unterstützung bei der Datenpflege in verschiedenen Tools wie Excel
• Unterstützung bei der kontinuierlichen Pflege und Erstellung von prozess- und teambezogenen Dokumenten
• Teilnahme an Meetings und Erstellung von Protokollen über die relevanten Inhalte

authentisch & ambitioniert – Dein Profil

• Immatrikuliert in einem Studiengang wie Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Studiengang
• Starke Affinität zur Informationstechnologie sowie die Bereitschaft, Dich in neue IT-Tools eigenständig einzuarbeiten und diese effektiv zu nutzen
• Lösungsorientierte Denkweise, teamorientierte Arbeitsweise sowie Selbstverantwortlichkeit und Eigeninitiative
• Fundierte Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint
• Idealerweise erste Erfahrungen mit Power BI
• Kenntnisse in der Entwicklung / Modellierung von Datenbanken (SQL), Datenmodellen oder Frontend Tools zur Datenanalyse
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

vielseitig & durchdacht – Unsere Benefits 

• Wir bieten dir Flexibilität: Arbeite in Deutschland an jedem Ort, der Dir gefällt. Von deiner Couch oder einem unserer Bürostandorte (von Hamburg bis München). Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten kannst du Unialltag und Job problemlos unter einen Hut bekommen. 
• Wir schätzen deinen Beitrag: Deine finanzielle Unabhängigkeit unterstützen wir mit einer marktgerechten Vergütung. 
• Lade neue Energie auf: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Heiligabend und Silvester als bezahlte Freistellungen. 
• Deine Weiterentwicklung: Wir wachsen – und wollen, dass du mit uns wächst. Wie bieten dir interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und viele Optionen für eine spätere Übernahme nach dem Studium. 
• Das ist noch lange nicht alles: Über alle weiteren Konditionen und Benefits sprechen wir mit dir gern während des Recruitingprozesses. 

Hast Du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende Dich bitte an Lena Grobe, 

le********@eo*.com











.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.

Was Du sonst noch wissen solltest:
Stellen-ID: 228391
Beschäftigungsart: Befristet
Beschäftigungsgrad: Teilzeit
Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH
Arbeitsort: Essen
Funktionsbereich: Data / IoT; IT/Digitalisierung

There is a place for you at T. Rowe Price to grow, contribute, learn, and make a difference. ​ We are a premier asset manager focused on delivering global investment management excellence and retirement services that investors can rely on today and in the future. The work we do matters. We invite you to explore the opportunity to join us and grow your career with us.

Role Summary

The Sales Intelligence & Insights team is seeking a strategic thinker, with a consultative approach to join our team as a Lead Analyst. This role supports business leaders across the US Sales and Marketing teams, in close partnership with subject matter experts in Operations and Technology.  We are looking for a dynamic individual who has a strong technical background and is able to communicate complex topics to less technical audiences.  A successful Lead Analyst:

• Applies advanced technical expertise and business knowledge to produce relevant and meaningful visualizations, data analyses, and business insights to help formulate strategy and drive effective execution. 
• Believes that success is achieved through collaboration, open communication, and a willingness to learn.
• Applies an effective consultative approach to maximize impact of desired outcomes

Responsibilities:

• Independently conducts advanced, complex statistical and quantitative analyses for US Intermediary and Retirement Plan Services distribution. In partnership with business subject matter experts, leads development of advanced statistical modeling and quantitative analysis projects. Serves as a resource to less experienced team members in development of advanced methodologies and techniques.
• Support US distribution sales to accelerate the delivery of business-critical insights from question to project to insight.
• Lead the development of quantitative analysis projects; effectively consulting with business partners from conception to activation.
• Prepare data visualizations and deliver insight to multiple audiences from management to sales teams.
• Effectively communicate technical outputs to non-technical audiences.
• Identify opportunities to improve the user experience by increasing automation and reducing required manual effort.
• Drafts project plans, use cases, user stories, and implementation reports.

Qualifications:

Required

• Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Business Administration, or related field
• 8+ years’ experience in a related field, with progressing levels of responsibility

Preferred

• 5+ years of experience applying analytical processes to complex datasets and developing accompanying visualizations.
• 3+ years communicating with clients to frame business problems and deliver results.
• Experience working with cross functional teams.
• Strong communicator with a demonstrated ability to engage effectively with executive leadership
• Financial services industry experience preferred .
• BS/BA in STEM field preferred.
• Strong work ethic in terms of time management, project ownership, and accountability.

Relevant Technical Skills

• Experience in Data visualization tools (Tableau preferred)
• Experience in SQL
• Experience with data manipulation and analysis (python, R, Alteryx)
• Independently conducts advanced, complex statistical and quantitative analyses for assigned area. In partnership with business subject matter experts, leads development of advanced statistical modeling and quantitative analysis projects. Serves as a resource to less experienced team members in development of advanced methodologies and techniques.
• Validates and reviews results to ensure they address identified business needs. Reports results to senior leaders as needed.
• Prepares visualizations and delivers results to management and/or other leaders. In partnership with business subject matter experts, provides recommendations for addressing observed outcomes. Translates complex technical concepts and analyses to nontechnical audiences.
• Partners with cross-functional leadership to define the firm’s data-related requirements. Creates and manages the strategy and ensures data deliverables and processes drive business results for key segments of the firm. Oversees internal and external business partners in the execution of the plan. Drafts project plans, use cases, user stories, or business cases.

—

Work Flexibility

This role is eligible for remote work up to two days a week.

FINRA Requirements

FINRA licenses are not required and will not be supported for this role.

Commitment to Diversity, Equity, and Inclusion:

We strive for equity, equality, and opportunity for all associates. When we embrace the power of diversity and create an environment where people can bring their authentic and best selves to work, our firm is stronger, and we create greater value for our clients. Our commitment and inclusive programming aim to lift the experience for each associate and builds allies for our global associate community. We know that a sense of belonging is key not only to your success at the firm, but also to your ability to bring your best each day.

Benefits: We invest in our people through a wide range of programs and benefits, including:

• Competitive pay and bonuses as well as a generous retirement plan and employee stock purchase plan with matching contributions
• Flexible and remote work opportunities
• Health care benefits (medical, dental, vision)
• Tuition assistance
• Wellness programs (fitness reimbursement, Employee Assistance Program)

Our policies may change as our working lives evolve. Yet, our commitment to supporting our associates’ well-being and addressing the needs of our clients, business, and communities is unwavering.

T. Rowe Price is an equal opportunity employer and values diversity of thought, gender, and race. We believe our continued success depends upon the equal treatment of all associates and applicants for employment without discrimination on the basis of race, religion, creed, color, national origin, sex, gender, age, mental or physical disability, marital status, sexual orientation, gender identity or expression, citizenship status, military or veteran status, pregnancy, or any other classification protected by country, federal, state, or local law.